Agent de service médico social

Titre Professionnel

L’agent / l’agente de service médico-social contribue à la qualité de l’accueil et au bien-être des personnes accueillies dans les Etablissements Médico-Social.

Il ou elle est en charge de l’hygiène du résident, de l’entretien des chambres et assure la distribution et la prise des repas.

Résultats 2024

Obtention du titre
0
Accès à l’emploi
0
Satisfaction stagiaires
0

Objectifs & compétences visées

Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s’adaptant à la présence des résidents

Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l’établissement

Accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne en tenant compte du projet d’accompagnement personnalisé

Modalités d’évalutation

Evaluation des acquis en cours de formation
Ateliers reflexifs en fin de la période en entreprise
Certification TP ou CCP

3 semaines en début de parcours puis 1 semaine par mois 

Titre professionnel délivré par le ministère de l’Emploi, de niveau 3 (CAP/BEP) d’Agent de service médico-social

Module accueil : Le métier de l’ASMS et son rôle +  Ma formation + La démarche APP

Méthodes et moyens pédagogiques

Module 1 CCP : Réaliser le nettoyage et le bionettoyage des locaux en s’adaptant à la présence des résidents :
Nettoyer les locaux communs (couloirs, sanitaires, ..) Désinfecter un ensemble sanitaireOrganiser ses interventions de nettoyage en tenant compte de la présence des usagers. Appliquer le protocole de bionettoyage des surfaces, d’une chambre et d’une salle de bain

Module 2 CCP : Contribuer aux prestations du service hôtelier en respectant les standards de qualité de l’établissement. Communiquer avec les résidents et respecter ses habitudes, son autonomie
Ranger le linge de l’établissement, du résident et refaire son lit Dresser les assiettes de façon de façon appétissante et conformes aux gouts et aux consignes Servir les repas-Préparer la salle.

Module 3 CCP : Accompagner le résident dans les gestes de la vie quotidienne en tenant compte du projet d’accompagnement personnalisé
Accompagner les résidents à s’installer à table et les accompagnement à prendre leurs repas

Pré requis

  1. Savoir lire, écrire et compter
  2. Maîtriser l’usage du numérique

Accessibilité aux PSH

Pour les personnes en situation de handicap, un accompagnement spécifique peut être engagé pour faciliter leur parcours.

Accès à la formation

Formation en alternance et en présentielle

Formation individualisée et personnalisée

Accompagnement par un formateur-référent

Formation sur plateau technique :

  • équipé d’un centre de ressources diversifiées
  • conforme au référentiel de certification
  • informatisé et connecté

Poursuites de formation

formation axée « domicile »
métiers du soin et de l’accompagnement
métiers de l’hôtellerie
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Lieu de la formation

CFA Pays de Montbéliard

Rue des Frères Lumière

25200 BETHONCOURT

Informations générales

TOUT PUBLIC

FORMATION EN PRÉSENTIEL

PARCOURS DE 455h
(12 mois)

DATE DE SESSION :
nous consulter

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Financement

Conforme au coût contrat pris en charge par l’OPCO / Pas de restant dû par l’employeur


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